晨光食品公司正式接管大昌养殖场。
那天早上，梁晚晚带着陈震、赵大山和一队技术人员，站在大昌空旷的院子里。
初春的风还带着寒意，但阳光已经有了暖意。
院子里的积雪刚刚化尽，露出斑驳的水泥地面。
几棵老槐树的枝头，已经冒出嫩绿的新芽。
陈震环顾四周，感慨道：
“梁场长，真没想到，有一天我能站在这里，管这个厂。”
梁晚晚笑了笑：
“陈厂长，以前的事过去了。”
“从现在开始，这个厂就交给你了。”
陈震郑重地点头：
“您放心，我一定把它干好！”
“先开会。”
梁晚晚说，“把工人们召集起来，把规矩讲清楚。”
会议室里，黑压压坐了两百多人。
这些都是大昌的老员工，从二十出头的小年轻到头发花白的老工人，每个人的脸上都带着复杂的神情——期盼、忐忑、怀疑，还有一点点希望。
梁晚晚站在前面，目光扫过全场。
“同志们，从今天起，你们不再是国营大昌养殖场的职工，而是晨光食品公司的员工。”
她顿了顿，等议论声平息。
“我知道你们担心什么。”
“担心工资发不出，担心被开除，担心日子比以前还难过。”
“我今天来，就是要把这些担心，一个一个给你们解开。”
她从包里拿出一份文件，展开。
“第一条，工资。从今天起，所有人的基本工资调整为五十五元，比你们原来高五块。”
“另外，实行绩效奖金制度，干得多、干得好，奖金就多。”
“上不封顶。”
台下响起一阵低语。
一个老工人举起手：
“梁场长，这绩效奖金怎么算？”
“按产量算。”
梁晚晚说，“养猪的，按出栏头数和瘦肉率算。”
“加工车间的，按合格产品数量算。”
“多劳多得，少劳少得，不劳不得。”
另一个工人问：
“那我们原来的工龄还算吗？”
“算。”
梁晚晚点头，“工龄延续，以后的福利待遇按工龄算。”
人群里开始有人点头。
梁晚晚继续说：
“第二条，岗位。”
“我们会根据每个人的技能和意愿，重新安排岗位。”
“愿意留下的，经过培训后上岗，不愿意留下的，给一个月工资补偿，我们帮忙联系其他单位。”
“第三条，生产。”
“从今天起，所有生产都要按晨光的标准来。猪舍要天天打扫，饲料要按时按量，疫病要严格防控。”
“每个月有考核，连续三个月不合格的，调岗或辞退。”
这话一出，又有人开始嘀咕。
一个中年妇女站起来：
“梁场长，我们以前都是按老规矩养的，这新标准能适应吗？”
“能。”
梁晚晚肯定地说，“我们会派技术员来培训，手把手教。”
“只要肯学，没有学不会的。”
她环顾四周，声音放缓。
“同志们，我知道你们心里没底。”
“大昌以前是国营厂，有国家兜底，旱涝保收。现在自负盈亏，大家都担心。”
“但我可以告诉你们——”
她顿了顿，声音坚定起来。
“晨光公司从一个小小的养殖场，做到现在几百人的规模，靠的就是大家齐心。”
“只要你们肯干，我保证，你们拿到的工资，比原来只多不少。”
“年底还有分红，干得越好，分得越多。”
“分红”两个字，像一颗石子投进平静的湖面，激起层层涟漪。
有人问：
“分红？怎么分？”
“按贡献分。”
梁晚晚说，“管理人员、技术人员、一线工人，各有各的考核标准。”
“年底结算，拿出利润的一部分，给大家发红包。”
“去年我们北京总厂的工人，最多的拿到了八百块年终奖。”
八百块！
人群里响起一片惊呼。
这个数字，比他们一年的工资还多。
那个老工人又站起来：
“梁场长，您这话当真？”
“当真。”
梁晚晚看着他，“老同志，您在大昌干了多少年了？”
“二十三年。”
老工人说，“从建厂就在这儿。”
梁晚晚点点头：“二十三年，不容易。”
“您这样的老工人，是厂里的财富。只要您愿意留下，我给您安排个好岗位，带带年轻人。”
老工人的眼眶红了。
他站直身子，深深鞠了一躬。
“梁场长，我这条老命，交给您了！”
梁晚晚扶起他：
“别这么说。咱们一起干，把厂子搞起来。”
散会后，工人们三三两两地议论着往外走。
梁晚晚站在台阶上，看着他们的背影，心里沉甸甸的。
这些人，都是最普通的老百姓。
他们不关心什么政策、什么改革，只关心能不能拿到工资，能不能养家糊口。
这章没有结束，请点击下一页继续阅读！而她能做的，就是让他们有活干，有钱拿，有盼头。
陈震走过来：
“梁场长，下一步怎么干？”
梁晚晚收回思绪：“先把猪救活。”
六千多头猪，饿了一个多月，大部分已经瘦得皮包骨头。
每天都有几十头倒下，再拖下去，损失会更大。
梁晚晚走进猪舍，一股刺鼻的气味扑面而来。
地上是厚厚的粪污，猪栏里，那些猪无精打采地趴着，有的连站都站不起来。
她蹲下身，看着一头母猪。
那猪瘦得肋骨一根根凸出来，眼神浑浊，嘴里发出微弱的哼唧声。
梁晚晚心里一酸。
这些牲畜，也是生命。
她悄悄把手伸进口袋，从灵泉空间里取出一小瓶灵泉水。
趁着没人注意，她把这瓶水倒进了旁边的饮水槽。
然后站起身，对陈震说：
“先把最严重的挑出来，单独喂养。”
“饲料里加点葡萄糖，慢慢恢复。其他的，按正常量喂，但要少食多餐。”
“明白。”
“另外，”
梁晚晚说，“把猪舍彻底打扫一遍，粪污清干净，消毒。”
“以后每天都要打扫，不能再这样了。”
陈震点点头，立刻安排人去办。
接下来的几天，梁晚晚吃住都在大昌。
她带着技术员，挨个猪舍检查，给每头猪建档立卡。
什么品种、多大月龄、健康状况如何、需要什么饲料，全都记录下来。
灵泉水成了她的秘密武器。每天晚上，她趁着没人，往几个大饮水槽里滴几滴。
那些奄奄一息的猪，喝了水之后，精神明显好转，食欲也上来了。
一周后，情况稳定下来。
原本每天死几十头，现在基本不死了。
那些恢复得快的，已经开始长膘。
工人们都说是梁场长有办法，是晨光的技术好。
只有梁晚晚自己知道，真正的功臣，是那个不能说的秘密。
猪的问题初步解决，接下来是改造。
大昌的猪舍太老了，还是六十年代的建筑，矮小、阴暗、通风差。
这样的环境，猪容易生病，长肉也慢。
梁晚晚让技术科出了改造方案：加高屋顶，开通风窗，建自动饮水系统，铺水泥地面，设排污沟。
算下来，光改造猪舍，就要花二十多万。
加上引进白毛猪种猪、扩建饲料仓库、更新加工设备......
总共需要至少八十万。
而晨光公司账上，只剩下三十多万流动资金。
“钱不够。”
王勇看着预算表，眉头紧锁，“晚晚，这八十万，从哪来？”
梁晚晚沉默了几秒：
“贷款。”
“贷款？”
王勇愣了，“咱们个体户，银行能给贷？”
“试试吧。”
梁晚晚说，“大昌这块地皮值钱，可以做抵押。”
“只要能贷到款，改造就能搞起来。”
第二天，梁晚晚带着资料，去了工商银行北京分行。
信贷科的办公室在一栋灰扑扑的大楼里，走廊里排着长队，都是来贷款的人。
梁晚晚等了两个多小时，才轮到她的号。
信贷员是个三十来岁的男人，姓周，戴着厚厚的眼镜，面无表情。
他把梁晚晚的资料翻了翻，皱起眉头。
“晨光食品公司？私营的？”
“对。”
梁晚晚点头，“我们公司经营状况良好，这是近一年的财务报表。”
“我想贷款八十万，用于厂房改造和设备更新。”
周信贷员把报表扔在一边，摘下眼镜擦了擦，又重新戴上。
“梁同志，你知道私营企业贷款的规矩吗？”
“知道。需要抵押物，需要有担保人，需要有稳定的还款来源。”
“那你知道，咱们行从来没有给私营企业贷过这么大的款吗？”
梁晚晚心里一沉，面上不动声色。
“周同志，任何事都有第一次。”
“我们公司有稳定的盈利，有香港出口订单，有军需特供合同。这些都可以作为还款保障。”
周信贷员摇了摇头。
“军需特供？那又不是银行担保。”
“香港订单？谁知道是真的假的。”
他站起身，把资料推回来。
“梁同志，不是我不帮你。”
“政策摆在那儿，私营企业贷款，风险太大。上面不批，我也没办法。”
梁晚晚深吸一口气：
“那我需要什么条件，才能贷到款？”
周信贷员想了想：“第一，找两个有北京户口的公务员担保。第二，找一家国营单位担保。第三，抵押物价值至少是贷款额的两倍。第四——”
他顿了顿：“得有硬关系。”
“不然，你这申请递上去，也是石沉大海。”
梁晚晚沉默了。
她想起顾砚辞，但他还在国外。
想起顾镇国，但那是长辈，她不想轻易麻烦人家。
“谢谢周同志。”
她收起资料，“我再想想办法。”
这章没有结束，请点击下一页继续阅读！走出银行，赵大山迎上来：
“梁场长，怎么样？”
梁晚晚摇摇头：
“不好办。”
接下来的半个月，梁晚晚跑了五六家银行。
工农中建，全都跑遍了。
得到的答复大同小异：私营企业，风险太高，贷不了。
有的银行稍微松动一点，但也只肯贷十万八万，还要找担保人，利息也比国营企业高出一截。
八十万？想都别想。
梁晚晚第一次感到束手无策。
重生以来，她遇到过很多困难：资金短缺、市场打不开、恶人追杀......
每一次她都咬牙挺过来了。
但这一次，她面对的是体制。
是横亘在私营经济面前那道看不见、摸不着，却坚硬如铁的墙。
晚上，她一个人坐在办公室里，看着那堆贷款申请材料，心里涌起一股无力感。
门被推开，叶知寒走进来。
“晚晚，还在发愁？”
梁晚晚点点头。
叶知寒在她对面坐下，沉默了一会儿，说：
“要不，找找顾家？”
梁晚晚抬起头。
“顾砚辞他爸，不是认识很多人吗？让他帮忙引见一下，也许能行。”
“我不想麻烦他。”
梁晚晚说，“砚辞不在，我更不想让长辈觉得我在利用关系。”
叶知寒叹了口气：
“晚晚，有时候，关系不是用来利用的，是用来解决问题的。”
“你现在遇到的是体制问题，不是靠个人努力能解决的。”
梁晚晚沉默了。
她知道叶知寒说得对。
可心里那道坎，就是过不去。
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