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【斯图:在布鲁斯的评估过程中,冠军的内在有13个维度,几乎没有人可以拥有所有这些维度。除了阿甘。】
————2004年出版克莱德-德雷克斯勒自传《Clyde The Glide》,斯图-茵曼的采访节选。
奥格尔维博士将报告交给拉姆齐和茵曼过目,拉姆齐在看之前用不可置信的语气道:“你在说什么,完美?这个世界最大的完美就是不完美!”
“甘当然不完美,但仅就这份报告来说他是完美的。你知道这个测试旨在评价一个球员的真实情况,目的是测量出他是不是一个拥有冠军内在的人。其中涉及到一个人的可塑性、好奇心、实现目标的毅力、面对困难时的耐挫力,他的性格等等,很多很多方面。归纳起来有13个维度,过去没有人能同时拥有这些维度,无法在每个维度都得到高分。我的测试相当精准,哪怕有些人想通过可以引导来抬高自己的得分,也是不可能的。罗杰-斯陶巴是我以前测试得分最高的人,第二高的是德雷克斯勒。现在,最高的是甘了,他拥有全部的13个维度高分,他是拥有冠军之心的人。”
奥格尔维的语气很兴奋,他没想到甘国阳的得分能这么高。
之前他一直想让沃顿做这个测试,他认为沃顿一定可以得到最高分。
但他也不认为沃顿可以全面拥有13个维度,他乖戾的性格就决定他某些方面有缺陷。
可是甘国阳做到了,他在测试得分上超越了罗杰-斯陶巴——这是70年代NFL达拉斯牛仔的超级巨星,年度最佳球员,超级碗MVP获得者。
拉姆齐看完报告后满眼的不信任,道:“自从你这个测试能让德雷克斯勒拿到第二高分,我就在怀疑它的可靠性了。好了,现在我更加确定这一点了!”
对于没得到自己想要的测试结果,拉姆齐显得有些愤懑,他本来是想通过这倒霉测试证明甘国阳或许不是一个冠军球员。
拉姆齐在看过甘国阳的比赛录像后承认他的实力,但出于偏见也好,刻板印象也罢,他对80年代这批打球越来越“放肆”的60后,总觉得看不顺眼。
尤其是甘国阳爱远投这点,拉姆齐是深恶痛绝,在1979年NBA设置三分线时,拉姆齐和大多数老派教练一样表示反对。
他认为三分球不过是一种噱头,太阳教练麦克劳德说是这是无聊的打球方式,**主教练迪克-莫塔声称联盟没有征求教练的意见,他拒绝让球员在训练中练习三分。
波特兰开拓者在1979-1980赛季至今一直都是三分球投的最少的球队之一,平均每场从来没有超过2个。
和拉姆齐相反,斯图-茵曼却如获至宝,拿着报告反复的看,道:“布鲁斯,他…他真的这么完美吗?在测试的时候伱确定他没有…故意引导你,或者撒谎?”
这么一问博士倒是犹疑了,道:“其实我不能很肯定,因为我感觉测试做到最后,我已经失去了对局面的掌控。我的意思不是我们发生了争吵,或者不愉快。相反我们聊的很投机,但那样是不对的,我说的太多,他反而在仔细聆听。”
拉姆齐道:“你不会被这小子给控制了,反而被他给测试了吧?”
奥格尔维耸耸肩,道:“他如果有这样的能力,那他就比完美还要更完美。”
无论他们持什么样的看法,测试的结果就是这样。
当然,这并不能说明什么,开拓者从来不会根据这个测试去判定一个球员的能力。
斯图-茵曼还是很理智的,他知道篮球运动决定性的还是身体和天赋,心理决定了高度,但要在牢固可靠的基础之上。
一个身体残疾饱经风霜的人或许拥有冠军心理,但他永远不可能以冠军球员的身份站在NBA赛场上。
茵曼决定将这份报告暂时封存起来,不进行公开,也不让球队其他人知道。
他解释:“过于完美的测试结果,带来的不是支持和凝聚力,往往是怀疑。如果让其他球员或者媒体知道,大肆宣扬只会带来更大的**麻烦,他现在在波特兰的**形象可不算太好,还是留到以后再说吧。”
斯图-茵曼嘴上这么说,可媒体的爆料和发稿可都是经过你同意的。
拉姆齐道:“你们这些经理就喜欢**这种手段。阿甘是我的球员,如果我认为他不够好,我会尽力去教导他,让他成为优秀的球员。而你们总是顺着他们,让他们以为自己拥有一切,最后却将他们的一切都剥夺!就像比尔那样!”
斯图-茵曼摊了摊手,道:“杰克,那是因为我们立场不同,立场……”
拉姆齐没有听茵曼解释,已经离开了办公室,茵曼叹了口气,扶额坐在了椅子上。
奥格尔维看着两人的争论,心里想到昨天测试聊天时甘国阳说的话。
在被问到如何评价茵曼和拉姆齐时,奥格尔维以为他会喜欢茵曼,不喜欢拉姆齐。
可甘国阳却平淡地说:“支持你的人不一定会为你好,因为他们只是想从你
身上得到些什么;而有些反对你讨厌你的人,反而在敦促你进步。因为他们希望你好,所以才总是盯着你的缺点和问题。”
奥格尔维问茵曼:“斯图,阿甘去哪儿了?他还在波特兰吗?”
茵曼道:“他去了比弗顿,他的球鞋赞助商Avia邀请他去参观,并参加活动。你知道么,一个月的时间,Avia卖出了1500万美元的销售额,就是靠这个小子,真是个能印钱的家伙。”
“那他会留在波特兰么?我下午想见