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第252章 老树发新芽

作者:初雨彩虹本书字数:K更新时间:
    “行,麻烦了。我等你们的消息。”


    挂断电话,陈元庆挑了挑眉,现在国内还真的没有多少高楼大厦。


    此时国内的最高楼是哪一栋?


    深川国贸大厦,共53层,高达160米。


    在今年,羊城国际大厦就将会建成,共63层,高200.1米。


    关于羊城国际大厦还要说一个趣事,就是史柱玉的巨人大厦就是想要超过羊城国际大厦成为粤东的第一高楼,计划建72层,建筑预算12亿,造成史柱玉资金链断裂。


    到1996年的时候,地王大厦建成,共69层,总高度383.95米(楼顶高度324.8米)。


    修建一座全国最高的楼?


    陈元庆在此时真的要修建的话,还真的能修得起来。


    并且,渝州肯定也会积极的进行支持。


    在争第一这个事情上,小孩有兴趣,大人有兴趣,各个城市也是会有兴趣的。


    可以这么说,全国上上下下的人,都很感兴趣。


    陈元庆压下心中的冲动:“奇观误集团!现在不能够搞这些,等以后有钱了,再是建上一栋几百米高的大厦。”


    花上十几二十亿去建楼,北辰集团如果全力以赴的确能行,可将会把资金给抽调一空,其他方面的发展还要不要了?


    有些企业,就是过于注重面子,把钱给花在这上面,最终造成资金的紧张。


    陈元庆曾经接触到了一家冶金企业,在蓉城的总部刚是落成没一年时间,就陷入到了资金链断裂。


    其总部大楼修建得可还相当不错。


    这样的教训,陈元庆肯定得要进行吸取。


    陈元庆去项娜的办公室,给她说了下对“两参一改三结合,重视技术研发不放松,尽所能做出高质量产品,一切行为都以市场为导向”的事。


    项娜都是愣了。


    这都几十年前的老黄历又是被老板给翻了出来。


    这些东西现在在国内已经好多工厂都不用了,甚至都已经没有人提。


    “老板,一改三结合和其他的,我倒是没有任何的疑问,我们现在就是这样子做的。”


    不仅仅做了,而且还做得很好。


    北辰工业的工人在生产积极性上面,反正明显要比其他企业高得太多。


    对不对,看效果。


    现在的成效表明,北辰工业是走在正确的道路上面。


    “但是,这管理干部参加生产和工人参与管理……”


    陈元庆:“管理干部参与生产主要是办公室的人员,这些人在公司里面掌握着制度的制定、考勤等方方面面,他们如果不深入到一线,根本就不能真正的了解一线。老话说得好,没有调查就没有发言权。”


    “得要做到有的放矢才行。也不需要说他们去一线真的当力工,就是在一个岗位上面,隔上一段时间去亲身体验。”


    “我们还是一贯的观点,不要怕发现问题,只有发现了问题才能解决问题。解决问题的过程就是我们成长壮大的过程。”


    项娜对此还能说什么呢,只能够是听从。


    就是苦了这些五体不勤的小年轻了。


    北辰附中很重视学生的体质,北辰工业对技术研发人员的身体健康也是很重视,看来办公室的人也是得要纳入到其中。


    “那工人参与管理呢?”


    陈元庆:“这不仅仅是工人参与管理,是整个北辰工业的所有职工都参与进来,包括办公室的普通员工,或者食堂、后勤等等。只要对公司发展有利的建议,我们都要采取。对公司发展不利的问题,我们都要进行改正。”


    “北辰工业不仅仅是我一个人的,也是每一个北辰工业职工的。”


    项娜张了张嘴,他们是民营企业,公司就是老板陈元庆一个人的。


    如果某一位老板,觉得是自己的企业就能为所欲为的话,那么企业肯定是走不远的。


    思想都不对!


    有些想法可以埋在心里,不要说出来,也不要表现出来。


    一个人是成不了事。


    想要成事,就需要有帮手。


    做老板的需要有员工,而且还得要是能够认真给“卖命”的员工。


    怎么能够让员工心甘情愿的当牛马?


    古代的皇帝,都还晓得喊着与士大夫共天下呢!


    当然了,宋朝的皇帝还真的这样子做了。


    也不知道是喊口号自己都信了,还是真心实意。


    项娜拍着手,笑道:“老板,要是这话被大家听到,大家心里头肯定会激动不已的。”


    陈元庆:“怎么,你就不激动?”


    “我激动啊!”


    陈元庆摇了摇头,现在的人,对于喊口号什么的,是一点兴趣都没有。


    都知道,填饱肚子才是真,其他的都扯淡。


    陈元庆这些年的表现,大家也都是看在眼里,行不行的,心里面也都是有一杆秤。


    “这两参一改三结合是从鞍钢最开始给搞的,你安排人去鞍钢那边考察学习上一下,让他们结合我们的实际,写上一份我们的改革报告。”


    在全球范围内有一个著名的,其广受赞誉。


    在八十年代霓虹的丰田汽车引进了两参一改三结合管理模式,并在自身生产模式当中得到运用,形成了精益生产和超高质量管理的丰田生产方式(TPS)。


    国内不少企业去进行引进。


    标准的出口转内销!


    项娜:“要不,我也一起去?”


    “嗯,你带队过去也好。”


    说完这个事情之后,陈元庆又是和项娜聊到了想要给北辰集团修建一栋总部大厦的事情。


    项娜:“这得要上几个亿吧!”


    “我问了下建筑设计院那边,他们去问价格了。估计很快就是能有消息。只要不超过三五亿的,我觉得就是能修。”


    修建一栋大厦,自然不会是立刻就完工。


    也就是说,并不需要一下子支付这个钱。


    一下子拿着这么多钱比较困难,可要是一年一亿两亿的,还是能够接受的。


    一栋总部大厦,怎么的来讲,也是得要三五年时间才是能完工。


    实际上,真的要修建起来的话,速度还是相当快的。


    前提是资金到位!


    资金不到位,干两天停三天的,这工期自然就拉得长了。


    “你以后挂一个集团副总的名头。”


    项娜:“老板,这给加工资吗?”


    陈元庆:“项娜同志,我这就得要批评你了,做人不能掉钱眼里去了。再者说了,你这个集团副总现在又不需要具体管事,加什么工资!”


    项娜总是觉得陈元庆在给自己挖坑,就陈元庆那懒养,不狠狠使唤自己?
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